Company guarantee

公司保證

支付合理薪資：確保員工得到公平的薪酬，並按時發放工資。
安全培訓：定期為員工提供安全培訓，教導如何應對突發事件和處理緊急情況。
設施安全：確保工作場所的設施符合安全標準，並定期進行檢查和維護。
人身安全：特別是在高風險環境中，提供必要的保安措施和設備。
心理諮詢：提供心理諮詢服務，幫助員工應對工作壓力和心理困擾。
員工關懷計劃：建立員工關懷計劃，關注員工的身心健康和工作生活平衡。
培訓與進修：提供專業技能培訓和進修機會，幫助員工提升職業技能和發展潛力。
職業晉升：建立公平的晉升機制，為員工提供職業發展的機會。